心理学の学びと教育現場で培った
「個性に寄り添う力」

ブラジルでの新聞記者経験から得た
「本質を見抜く力」

ドイツの日系企業で養った
「戦略的思考力」

私は現在、これらの多様な経験を土台とした独自の視点を活かし、グローバル人材やヨーロッパ市場進出に挑む日本中小企業向けに、コーチングおよびコンサルティングを行っております。

私が目指すのは、国や文化を越えて、自ら考え、動き、道を切り開いていける「自走できる人材」の育成です。

謙虚さ・勤勉さといった日本人特有の強みを土台に、「自己主張力」「異文化コミュニケーション力」「状況適応力」といった国際社会に不可欠な力を育み、グローバルに自己実現できる人を増やすことをミッションとしています。

かつて私は、日本の画一的な教育や「出る杭は打たれる」風土に違和感を持ち、海外でのキャリアを選びましたが、15年以上にわたる海外生活を通して、日本という国が持つ「無形の信頼資産」の価値 ── 日本で受けた教育および、過去に世界に渡航した日本人が築いてきた誠実さ・礼節・品質への信頼──を実感しています。

だからこそ、私はこの資産を次世代につなぐ「橋渡し役」でありたい。
自走する人と組織を増やすことで、日本の国際的信頼とプレゼンスの維持・向上に貢献したいと考えています。

国境を越えて、自走する人と組織の伴奏者
児島 阿佐美